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過去の経験を気にして、 職種の可能性を絞るのはもったいない

ずっと介護の仕事をしていて、現場作業の仕事とは縁のなかった私。40代前半の転職活動だったこともあり、職種を絞らずに仕事を探しました。私にとって未経験の仕事だったとしても、まずはとにかく面接へ行って、”社長と話してみよう”という気持ちで当社へも応募。面接で印象的だったのは、社長がしっかりと話す時間を取ってくれたことでした。実はうちには小学校と保育園に通う子どもが3人いて、それもやんちゃ坊主の男の子。前職では夜勤もあり、なかなか子育てに協力できなかった苦い経験もありましたが、面接では「家族を大切にしたい」というプライベートな想いまで、社長は話を聞いてくれました。